Last updated on: May 20, 2025
ஆதித்யா பிர்லா ஹெல்த் இன்சூரன்ஸ் மற்றும் ரிலையன்ஸ் ஹெல்த் இன்சூரன்ஸ் ஆகியவற்றை ஒப்பிடும் போது, இரண்டு நிறுவனங்களும் விரிவான மருத்துவமனை நெட்வொர்க்குகள், நெகிழ்வான காப்பீட்டுத் தொகை விருப்பங்கள் மற்றும் கூடுதல் நல்வாழ்வு சலுகைகளுடன் விரிவான சுகாதாரத் திட்டங்களை வழங்குகின்றன. ஆதித்யா பிர்லா அதன் நல்வாழ்வு வெகுமதிகள், நாள்பட்ட பராமரிப்பு திட்டங்கள் மற்றும் ஆரோக்கியமான வாழ்க்கைக்கான பாலிசிதாரர்களுக்கு பணத்தைத் திருப்பிச் செலுத்தும் HealthReturns™ போன்ற புதுமையான அம்சங்களுக்காக தனித்து நிற்கிறது. மறுபுறம், ரிலையன்ஸ் ஹெல்த் இன்சூரன்ஸ் அதன் போட்டித்தன்மை வாய்ந்த பிரீமியங்கள், விரைவான கோரிக்கை தீர்வு மற்றும் பரந்த அளவிலான சுகாதாரத் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்யும் நேரடியான தயாரிப்புகளுக்கு பெயர் பெற்றது. ஆதித்யா பிர்லா முன்னெச்சரிக்கை சுகாதார மேலாண்மையை நாடுபவர்களுக்கு அதிக கவர்ச்சிகரமானதாக இருக்கலாம் என்றாலும், மலிவு மற்றும் தொந்தரவு இல்லாத சேவையை முன்னுரிமை அளிப்பவர்களுக்கு ரிலையன்ஸ் சிறந்தது. அவற்றுக்கிடையே தேர்ந்தெடுப்பது உங்கள் குறிப்பிட்ட முன்னுரிமைகளைப் பொறுத்தது: ஆதித்யா பிர்லாவுடன் நல்வாழ்வு நன்மைகள் மற்றும் நாள்பட்ட பராமரிப்புக்கு வெகுமதி அளித்தல், அல்லது பணத்திற்கு மதிப்புள்ள திட்டங்கள் மற்றும் ரிலையன்ஸ் உடனான விரைவான ஆதரவு.
இந்தியாவில் பொருத்தமான சுகாதார காப்பீட்டைத் தேர்ந்தெடுப்பது ஒரு சிக்கலான செயல்முறையாகும். ஆதித்யா பிர்லா சுகாதார காப்பீடு மற்றும் ரிலையன்ஸ் சுகாதார காப்பீடு போன்ற சிறந்த பிராண்டுகள் போட்டித்தன்மையுடன் பரந்த அளவிலான தயாரிப்புகளை வழங்கும்போது, அவற்றை ஒப்பிட்டுப் பார்த்து உங்கள் தேவைகளுக்கு எது மிகவும் பொருத்தமானது என்பதைக் கண்டுபிடிப்பது இயல்பானது. இந்த விரிவான கட்டுரை உங்களுக்கு அல்லது உங்கள் குடும்பத்திற்கு மிகவும் பொருத்தமான திட்டத்தைத் தேர்ந்தெடுப்பதில் மிக முக்கியமான வேறுபாடுகள், முக்கிய பண்புகள், நன்மைகள், தீமைகள் மற்றும் பரிந்துரைகளைப் புரிந்துகொள்ள உதவும். 2025 இல் பொருந்தக்கூடிய நடைமுறை தரவு மற்றும் ஒப்பீடுகளில் நாங்கள் கவனம் செலுத்துவோம், மேலும் தகவலறிந்த முடிவுகளை எடுக்க நிஜ வாழ்க்கை உதாரணங்களைப் பயன்படுத்துவோம்.
ரிலையன்ஸ் மற்றும் ஆதித்யா பிர்லா இரண்டும் இந்திய காப்பீட்டு சந்தையில் பொதுவான வீட்டுப் பெயர்கள். ஆதித்யா பிர்லா ஹெல்த் இன்சூரன்ஸ், ஆதித்யா பிர்லா குழுமத்தின் ஒரு பகுதியாகும் மற்றும் நல்வாழ்வு நன்மைகளில் கவனம் செலுத்தும் சுகாதாரம் தொடர்பான காப்பீட்டில் நிபுணத்துவம் பெற்றது, ரிலையன்ஸ் ஹெல்த் இன்சூரன்ஸ் (ரிலையன்ஸ் ஜெனரல் இன்சூரன்ஸின் ஒரு பிரிவு) பரவலாக நம்பகமான ரிலையன்ஸ் குழுமத்தின் ஒரு பகுதியாகும், கூடுதல் அம்சங்களுடன் நெகிழ்வான சுகாதார காப்பீட்டுத் திட்டங்களை வழங்குகிறது.
Did you know? In 2025, customer reviews indicate that 35 percent of customers compare both these companies before making a purchase decision. This is where online marketplaces make it easy to compare key features, premiums, and claims history on a side-by-side basis.
இரண்டு காப்பீட்டு நிறுவனங்களும் தனிநபர்கள், குடும்பங்கள், மூத்த குடிமக்கள் மற்றும் தீவிர நோய் காப்பீட்டிற்கும் திட்டங்களை வழங்குகின்றன. இருப்பினும், அவை சில தனித்தன்மைகளில் வேறுபடுகின்றன:
Feature | Aditya Birla Health Insurance | Reliance Health Insurance |
---|---|---|
Network Hospitals | 11,500+ | 10,000+ |
Health Rewards | Yes (HealthReturns™, Activ Dayz) | Yes (Lifestyle discounts) |
Critical Illness Benefit | Available (optional add-on) | Available (separate and add-on) |
Chronic Disease Cover | 30 days waiting for select diseases | 2 years waiting (standard) |
Cashless Claim Approval | 60 min avg (2025 report) | 2 hours avg (2025 data) |
Digital Services | Activ Health App, Online doctor chat | Reliance Selfie Claims, E-consultation |
Premium Range (age 35, sum insured 10L, 2025) | INR 10,500-13,500 | INR 9,000-12,500 |
Family Floater Options | 2-6 members | 2-8 members |
Wellness Programs | High in rewards and evaluation | Medium, with discounts |
Maternity Cover | Optional, waiting period applies | Available in Babysurance, waiting period |
Insider Take: இந்திய காப்பீட்டு நிபுணர்கள், ஆதித்யா பிர்லா, தங்கள் சுறுசுறுப்பான வாழ்க்கை முறைக்கு ஒரு பலனைத் தர விரும்பும் உடற்பயிற்சி ஆர்வலர்களிடையே பிரபலமானவர் என்றும், அதே நேரத்தில் ரிலையன்ஸ், பொதுவான டிஜிட்டல் விருப்பங்களுடன் எளிமையான, மலிவான காப்பீட்டை விரும்புபவர்களிடையே பிரபலமானவர் என்றும் குறிப்பிடுகின்றனர்.
பாதகங்கள்
பாதகங்கள்
Aditya Birla has a 30-day waiting period on some diseases, which is attractive to chronic patients. Reliance has a standard 2-year wait.
உங்களுக்குத் தெரியாதா? மார்ச் 2025 இல், ரிலையன்ஸ் ஹெல்த் கோரிக்கைகளில் 86 சதவீதத்திற்கும் அதிகமானவை மின்னணு முறையில் தொடங்கப்பட்டன, இது விரைவான திருப்பத்திற்கும் அதிக வாடிக்கையாளர் திருப்திக்கும் வழிவகுத்தது.
Both Aditya Birla Health and Reliance cover standard hospitalization, pre and post hospitalization medical expenses, day care treatments, emergency ambulance, critical illness, and select maternity and newborn-related expenses (with waiting period).
பெரும்பாலான அடிப்படைத் திட்டங்களில் 2-4 ஆண்டுகள் காத்திருப்பு காலம் அடங்கும், ஆனால் ஆதித்யா பிர்லா தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட நிபந்தனைகளின் பட்டியலில் விரைவான நாள்பட்ட மேலாண்மை திட்டத்தையும் வழங்குகிறது.
Premiums are dependent on:
**A 35-year-old non-smoker, family floater policy (2 adults, 1 child), 10 lakh sum insured (2025 market rates): **
Premiums are subject to change based on family size, city, voluntary deductible, rider selection or wellness discounts.
**Illustration: **
The Singh family of Bengaluru compared the two options through an online platform. Their quote on Aditya Birla was a little more, but they preferred it because Mr Singh has diabetes and the chronic illness program. They tracked their health and received 55 percent renewal discounts in 2025.
திருமதி கவுர் ஒரு உடற்பயிற்சி ஆர்வலர், ஆக்டிவ் ஹெல்த் செயலி மூலம் தனது செயல்பாடு மற்றும் உணவு நோக்கங்களைக் கண்காணித்தார். அவருக்கு ஹெல்த் ரிட்டர்ன்ஸாக INR 8,000 வழங்கப்பட்டது, மேலும் அதை அடுத்த ஆண்டு பிரீமியத்தில் ஒரு பகுதியை செலுத்தப் பயன்படுத்தினர். அவரது கணவர் குடல் அழற்சி காரணமாக பணமில்லா மருத்துவமனையில் அனுமதிக்கப்பட்டார், மேலும் மும்பையில் உள்ள நெட்வொர்க் மருத்துவமனைகளில் ஒன்றில் 58 நிமிடங்களில் செட்டில் ஆனார்.
லக்னோவைச் சேர்ந்த திரு. இக்பால், தனது வயதான பெற்றோருக்கு உடனடி காப்பீட்டுத் தொகையைப் பெற விரும்பினார். அவர் ரிலையன்ஸ் ஃபேமிலி ஃப்ளோட்டரை செயலியில் வாங்கினார். ஒரு சிறிய மருத்துவமனை கட்டணத்தை திரும்பப் பெற செல்ஃபி க்ளைம் அம்சத்தைத் தேர்ந்தெடுத்தார், மேலும் பணம் நான்கு நாட்களில் அவரது வங்கிக் கணக்கில் வந்து சேர்ந்தது. குறிப்பாக, குடும்பத்தினர் கோரிக்கைகள் மற்றும் பாலிசிகளைக் கண்காணிக்கப் பயன்படுத்தக்கூடிய ஒற்றை செயலியை அவர் விரும்பினார்.
Insider Tip: 2025 ஆம் ஆண்டில், பாலிசிதாரர்கள் இரு நிறுவனங்களின் வாடிக்கையாளர் ஆதரவு மதிப்பீடுகள் மற்றும் விற்பனைக்குப் பிந்தைய சேவைகளை சுயாதீன மதிப்பாய்வு தளங்களில் மதிப்பாய்வு செய்ய அறிவுறுத்துகிறார்கள்.
இரண்டு காப்பீட்டு நிறுவனங்களும் நல்ல பணமில்லா நெட்வொர்க்குகளைக் கொண்டுள்ளன:
காப்பீட்டு ஒப்பீட்டு வலைத்தளங்கள் ஆன்லைன் சந்தைகளை வழங்குகின்றன, அங்கு வாங்குபவர்கள் தங்களுக்கு விருப்பமான மருத்துவமனைகள் நெட்வொர்க்கில் சேர்க்கப்பட்டுள்ளதா என்பதைத் தீர்மானிக்க PIN குறியீட்டை உடனடியாகத் தேடலாம்.
இரண்டுமே பிரபலமான மூத்த திட்டங்களைக் கொண்டுள்ளன, ஆனால் ஆதித்யா பிர்லா குறைந்த அறை வாடகை துணை வரம்புகளையும் சிறந்த நாள்பட்ட கொள்கை பண்புகளையும் கொண்டிருப்பதாகக் கூறப்படுகிறது.
Ask yourself:
**Tips: **
Did you know? In 2025, over 58 percent of users compared different products, checked network hospitals, and purchased directly online insurance marketplaces.
Q. Which insurance company has superior claim settlement in 2025?
Both Aditya Birla and Reliance have good claim settlement ratios, but Aditya Birla has faster cashless settlement and Reliance is reliable when it comes to quick digital reimbursements.
Q. Is it possible to have maternity cover on day one with Reliance or Aditya Birla?
Neither of them covers maternity immediately, a waiting period of 2-4 years is usually applied.
Q. Are both policies COVID-19 and new viral diseases in 2025?
Both insurers cover COVID-19 and emerging viral diseases under their standard hospitalization provisions, as per the IRDAI requirements.
Q. How to purchase online and compare both plans together?
Compare premium, feature, network and claim settlement information of Aditya Birla and Reliance Health Insurance side-by-side on trusted online marketplaces.
Q. Is wellness tracking a requirement to earn rewards at Aditya Birla?
Yes, you have to monitor fitness through their app to get HealthReturns and wellness discounts.
Q. Are senior citizens allowed to add children as dependents in family floaters?
This is possible in most companies with restrictions; see specific features in the product brochure.
How could we improve this article?
Written by Prem Anand, a content writer with over 10+ years of experience in the Banking, Financial Services, and Insurance sectors.
Prem Anand is a seasoned content writer with over 10+ years of experience in the Banking, Financial Services, and Insurance sectors. He has a strong command of industry-specific language and compliance regulations. He specializes in writing insightful blog posts, detailed articles, and content that educates and engages the Indian audience.
The content is prepared by thoroughly researching multiple trustworthy sources such as official websites, financial portals, customer reviews, policy documents and IRDAI guidelines. The goal is to bring accurate and reader-friendly insights.
This content is created to help readers make informed decisions. It aims to simplify complex insurance and finance topics so that you can understand your options clearly and take the right steps with confidence. Every article is written keeping transparency, clarity, and trust in mind.
Based on Google's Helpful Content System, this article emphasizes user value, transparency, and accuracy. It incorporates principles of E-E-A-T (Experience, Expertise, Authoritativeness, Trustworthiness).